2026.4.21

兵庫県にあります企業さまにて、幹部や次期リーダーの方々を対象に、リーダーシップ研修を行いました！

研修目的（ねらい）は「リーダーとしての資質向上」と「若手の離職防止（内部充実）」です。

毎月行っているこの研修。

本日は昨年度の成果検証を行い、たった１年間で「離職率が半分以下」という成果が出ました。

・製造工程が変わらないため、毎日が同じことの繰り返しになってしまい、それがマンネリとなって離職率につながっていたこと

・若手を育成する仕組みがなかったこと

・トップダウン経営により、社員に「主体性」が失われていたこと

このような課題を解決するために、１年間動いた結果でした。

ゴールを共有し、正しく動けば、必ず成果に繋がります。

今年度もさらに自走する組織に向けて、バックアップさせていただきます！

LET’S 脳レボ！！

明るく元気に楽しく笑顔で！